人事部長候補
- 人事
当社人事部の部長候補採用になります。１年から２年後には部長職を任せますのでそれまでにじっくり引継ぎを行います。また、人事制度の企画立案等は一緒に取り組みたいと考えています。
業務範囲は人事、総務全般になりますので経験のない業務に関しては入社後お教えいたします。
- 職種
- 人事
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給（基本給）：45万円〜55万円
残業手当：なし（管理監督者のため）
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
- 待遇
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・退職金制度
・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・昇給あり
・交通費全額支給
・GLTD制度（長期療養時収入保障制度）
・全世界のグループホテル利用割引（Marriott Rate）
・従業員食堂あり
・育児、介護休業制度（取得実績あり）
毎月お客様や上司から褒められたりしたことを「GoodJob制度」として表彰しております。
社内でのちょっとしたことを褒めあう文化を醸成するため「ええやんカード制度」を作り、表彰しております。
外国語の堪能な方へその能力を内外にアピールいただけるよう「マルチリンガルバッチ制度」があります。
- 勤務時間
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9:00〜18:00
1日の労働時間：8時間、休憩1時間
1ヶ月単位の変形労働時間制（週の労働時間40時間）
シフト制です
- 休日・休暇
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・月8〜9日休み
・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
・産休、育休、介護、看護休暇
・慶弔休暇
- 応募資格
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以下全て満たす方
・人事経験10年以上
・マネジメント経験10年以上
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 最寄り駅
- JR大阪駅から徒歩7分
- 仕事の醍醐味
- 会社の仕組みを作ることで経営に参画することができます。人事制度、昇進昇格昇給など社員のモチベーション向上につながる企画立案ができることは今までの経験や知識、アイデアなどを存分に発揮できる仕事だと考えます。
- 活躍できる経験
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採用が得意な方は新たな採用手法を提案してください。教育が得意な方はラグジュアリーホテルにふさわしい従業員教育を提案してください。労務が得意な方は専門的な知識と正確かつスピーディーな仕事ぶりを部下にレクチャーしてください。
今までの知識と経験を活かせる仕事です。
- 部署名
- 人事部
- 年間休日
- 105日
- 残業時間
- あり
- 事業概要
- ・ホテル事業
- 会社概要
- 「ウェスティンホテル大阪」は、1993年に「マリオット・インターナショナル」のプレミアムブランドの1つ「Westin」の日本第1号ホテルとして、「新梅田シティ」内にオープンしました。
- 人事部長候補
こちらの求人は最新の求人状況と異なる場合があります。現在の求人状況はキャリアアドバイザーが確認してお伝えしております。
また、ご希望の条件に合わせてのお仕事もご紹介いたしております。お気軽にお問い合わせください。
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