フィールドセールス

  • 法人営業

フィールドセールスの詳細画像

<法人営業>
弊社のクライアント先にてフィールドセールスで新規顧客領域への開拓を行い、クライアントの顧客拡大を担当頂きます。マーケティング担当とも協力してターゲット顧客層には直接アプローチして商談を行います。


<社員の6割は業種未経験スタート>
20代〜30代がほとんどで、前職は美容師やアパレル店員、保育士、飲食店の接客など様々です。「営業スキルに自信がない」「初めての転職で不安」と思われている方もご安心ください。研修もございますので、必要なスキルは入社後に身につけることができます。経験がない方でも安心して働いて頂く事が出来ます。

また、スキルアップやキャリアアップジョブチェンジの支援制度も充実しています。個人個人の「なりたい像」に向けて将来を見据えた働き方が実現できます。

【キャリアステップ】
・未経験入社1年目の24歳でリーダーポジションに就任。
・入社2年目以降に内勤(プロジェクトリーダー・事業責任者など)

職種
法人営業
雇用形態
正社員
給与
想定年収:300万円〜600万円
月給(基本給):25万円〜50万円

残業手当:残業時間に応じて支給
インセンティブ:あり

【年収モデル】
入社1年目(メンバー)/年収330万円/月給28万円(固定給25万円+インセンティブ3万円)
入社2年目(リーダー)/年収420万円/月給35万円(固定給30万円+インセンティブ5万円)
入社3年目(事業責任者)/年収780万円/月給65万円(固定給30万円+インセンティブ35万円)

ベンチャー企業ならではの、福利厚生があり一番はインセンティブ制度が充実している点です。
弊社の事業は大きく分けて下記4つの分かれています。

・営業アウトソーシング事業部
(インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス)
・人材紹介事業部
(キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー)
・飲食事業部
(店舗スタッフ)
・アライアンス事業部

本求人の配属先は、営業アウトソーシング事業部になりますが、他の事業部の売上に貢献する活動は、社内の評価対象となり、インセンティブとして給与に反映されます。

例)
・営業アウトソーシング事業部のメンバーが人材紹介事業部、飲食事業部の成約や、売上に貢献する活動が認められた時
・飲食事業部のメンバーが人材紹介事業部、営業アウトソーシング事業部の成約や、売上に貢献する活動が認められた時

毎月のベース給与を上回るインセンティブが発生している社員も在籍しております。
また実績に応じてベース給与の改定も半期毎に実施しており、頑張りを認められる機会が豊富にあります。


給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
待遇
・社会保険完備
・交通費支給
・営業交通費全額支給
・社員割引制度
・営業研修あり
・運営飲食店の割引
・社内リファラル制度
勤務時間
・09:00〜18:00
・09:30〜18:30
・10:00〜19:00

所定労働時間:8時間、休憩1時間(原則:12時〜13時 ※クライアント先の稼働状況による)
休日・休暇
・土日祝休み
・有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・産休/育休
・アニバーサリー休暇
・半日休暇
・子育て休暇
応募資格
★業界・職種未経験可★
勤務地
東京都 港区
最寄り駅
東京メトロ南北線「麻布十番駅」から徒歩約4分 都営大江戸線「麻布十番駅」から徒歩約4分
仕事の醍醐味
【仕事の醍醐味】
<やりがいを感じられる>
当社はスタートアップ組織であるため、事業戦略や営業戦略を議論しながら業務を進めていきます。単なる営業ではなく、マーケティングやさまざまな営業手法を検討し、意思決定をする機会が豊富にあります。

<働きやすさも抜群>
当社は定時退社が基本、完全週休2日制の土日祝休みです。残業は多くても1日1時間以内で、長く働いてほしいという思いから環境を整えています。
活躍できる経験
【活躍できる経験】
・営業経験がある方
・スポーツ経験がある方

【求める人物像】
・向上意欲を高く持って取り組める方
・責任感を持って取り組める方
・困難な状況に向き合える方
部署名
BPO・アウトソーシング事業部
部署詳細
大手企業でトップセールスとして活躍してきた責任者を筆頭に、各業界のビジネスサイドで営業として活躍してきたメンバーで構成されています。弊社クライアントのプロジェクト規模により変動します。

【社内の平均年齢】
30歳

【男女比】
男性:女性=8:2
年間休日
120日
残業時間
月間平均残業時間:10時間以下
事業概要
◆人材サービス事業
・有料職業紹介(13-ユ-314626)
・営業アウトソーシング
◆飲食事業
・渋谷 IZAKAYABARBink's
・麻布十番 Bink'sTERRACE
◆アライアンス事業
会社概要
■仕事・事業
教育・育成に力を入れており、未経験からでも安心して働くことができます。
営業の基礎の部分から、実働においてのポイントまで弊社とクライアントで研修を行います。営業スキームを型化し、再現性を持たせる事で、どんな人でも成果を出す事が出来る環境を整えています。

入社後に教育・育成担当が必ずサポートに入りデイリーで進捗確認、ナレッジ共有を展開して成長を伴走します。実際に業界未経験で入社したメンバーもゼロから自走できている状態です。社員には理想のキャリアパスを提案し、掲げる夢や目標を実現できる体制を作っています。


■働く人・社風
「関わる人をより良い未来、環境に変える」

そんな想いを持って、人に寄り添ったジョブチェンジや転職支援を行ってきました。特定の業務だけでなく、「事業成長、そして自分自身の成長の為に、今自分が何をするべきか」を常に考えながら、変化するミッションを協力して助け合いながら行っています。


PRポイント

◆万全なサポート体制
入社後は担当がしっかりフォローいたしますので、ご安心ください。
また、スキルアップやキャリアアップジョブチェンジの支援制度も充実していますので、個人個人の”なりたい像”に向けて将来を見据えた働き方が実現できます。

◆定時退社が基本、完全週休2日制の土日祝休み
残業は多くても一日一時間以内。長く働いてほしいという思いから、環境を整えています。

◆20~~30代が活躍中代が活躍中!!同期と一緒にスタートできる今がチャンス!!
【人柄重視の採用】 書類だけではなかなか見えてこない人物面を重視しておりますので、一次面接では人柄を伺うことが多いです。できるだけ多くの方と面接にてお会いしたいと考えています。

【経験やスキルは不問】 「営業スキルに自信がない...」「初めての転職で不安...」と思われている方も、ぜひご応募ください。 未経験スタートの方も多いのが弊社の特徴のひとつです。 研修もございますので、その時必要なスキルは入社後に身につけることができますので、ご安心ください。
  • 【面接確約】未経験OK・フィールドセールス!インセンティブあり◎年間休日120日以上

こちらの求人は最新の求人状況と異なる場合があります。現在の求人状況はキャリアアドバイザーが確認してお伝えしております。
また、ご希望の条件に合わせてのお仕事もご紹介いたしております。お気軽にお問い合わせください。

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