機械系エンジニア

  • 機械・機構設計・金型設計

機械系エンジニアの詳細画像

°˖✧☆ 未経験歓迎!是非当社で未経験から活躍してみませんか⁇☆✧˖°

■業務内容
エンジニアとして機械の設計業務や試験評価をお任せします。
・組図を見ながらの組立、設置
・メーカーからの要望に応じて、仕様や部品の選定・調達。
・出来上がった製品のそれぞれの寸法を測り、書き起こしていくバラシ作業
 など担当する業務は多岐にわたります。
・2~3年後に発売される製品の試作品について、試験評価
・製造機械、産業用機械、アトラクション等 各種機械の保守保全 など

『機械をいじることが好き』、お客様と『どういう装置にしたらもっと良くなるか』を徹底的に追及して考えて一緒に試行錯誤したい!という方にピッタリの職場です。

未経験からでもしっかりエンジニアデビューできるように、充実の研修サポートをご用意しています。

【会社の特徴】
・「人」を成長させることに注力し、企業としても常に成長を続けております
・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します
・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています
・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も多いに歓迎しております

職種
機械・機構設計・金型設計
雇用形態
正社員
給与
月給(基本給):20万円〜25万円

【毎月の支給】
・基本給
・残業手当
・通勤手当
・条件に応じて、家賃手当や家族手当を支給。

【賞与】
年2回(7月、12月)、賞与実績2.6か月


給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
待遇
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
■確定拠出年金制度(401k)
■育児・介護休暇制度
■引越補助、寮・社宅制度
■メンタルチェック、キャリアプラン支援
■自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可
■資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金)
■KENスクール割引
■慶弔金制度
勤務時間
09:00〜18:00
所定労働時間:8時間、休憩1時間

※配属先により時間の前後がございます。
※夜勤・交代勤がある案件も一部ございます。
休日・休暇
【年間休日120日】
■土日祝日(土日出勤も定期的にあり)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社半年後10日~勤続年数に応じて最大20日)※取得率9割!
応募資格
・社会人経験1年以上
・未経験OK!
勤務地
東京都 
仕事の醍醐味
日本の成長を支えている「モノづくり」。ITが広がる世界の中でも、ITの発展は機械・ハードの発展が土台となります。2030年、日本国内の機電エンジニアは300万人不足する、と言われています。市場価値を高めたい、需要のある人材になりたい、長く安定して働きたい、そんな思いを支えます。世界で戦う「日本のモノづくり」に参画しませんか?
活躍できる経験
全国各地に大きなフィールドを持つ当社には、業界随一の案件数があります。
「エンジニアに挑戦してみたいけど、具体的に何がやりたいか決まっていない」方は、幅広い選択肢の中から自分にマッチするものを見つけるチャンスがあります。逆に、特定の産業・製品に関心がある方は、そのポジションに挑戦することも可能になります。私たちが保有する選択肢の多さ=「可能性の大きさ」だと考えています。当社は、一人ひとりのキャリアに制限をかけません。ご自分の理想とするキャリア形成のため、会社のフィールドを最大限活用して、キャリアアップを目指しませんか?
部署名
機電事業本部
年間休日
123日
残業時間
全社平均 約19時間
事業概要
IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
職業紹介業務(専門職の職業紹介)
例:カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置)
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
会社概要
「エンジニアの可能性をもっと広げたい」
高付加価値人材を育成するためには、まずエンジニアのすそ野を広げることが必要です。

アウトソーシングテクノロジーは新卒生、未経験者、フリーランス、シニア層、外国籍の方など、
国内に存在する多種多様な潜在エンジニアを新たな働き手として雇用し、
グループ企業である技術者養成機関「KENスクール」で実用的な研修を受けられる体制を構築しています。

ここで高度な技術研修を段階的、継続的に行うことによって、
エンジニア自身のキャリアアップと企業が求める先進技術、その両者を提供することができます。

現場で求められる、真に役立つ人材を最短距離でめざすこの「バリューアップスパイラル」を完成させ、
エンジニア人材のプラットフォームとしての形を創り上げたことで、私たちは単なる人材派遣業ではない、
イノベーション支援企業として新たな価値提供を始めることができました。

その最たるものが、先端技術を備える多様な企業とのアライアンスによって、
AIやRPAなどの先進商材と少数精鋭のエンジニアを提供する「派遣2.0」です。
業務の効率化・最大化・可視化を実現する高付加価値のソリューションとして、
あらゆる業界でのイノベーション創出につながっています。
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こちらの求人は最新の求人状況と異なる場合があります。現在の求人状況はキャリアアドバイザーが確認してお伝えしております。
また、ご希望の条件に合わせてのお仕事もご紹介いたしております。お気軽にお問い合わせください。

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