人材派遣企業での営業・労務管理
- 個人営業
製造業での就業を希望する求職者様と、
人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です！
お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、
クライアントには求めている人材を提供することが必要です。
＜メインクライアント＞
自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど
＜具体的な業務内容＞
◆対クライアント
・お取引のあるクライアントへ訪問をし、
現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い
自社の人材で人手不足を解決できるよう提案
・新規お取引先を増やす為、人手不足でお困りの企業様に対し
人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業
◆対求職者・スタッフ
・求職者へのお仕事説明～職場見学の引率、赴任、入社対応
・登録済みスタッフへのお仕事紹介の連絡
・就業中のスタッフの勤怠管理、
モチベーションマネジメント
◆付随する事務作業
・従業員名簿作成
・寮契約、備品準備
・入社手続き、異動手続き・退社手続き
・請求業務・・請求書作成（フォーマットあり）
・勤怠管理・・派遣スタッフのタイムカードチェック、システム入力
モノを売る営業のお仕事ではなく、
双方のニーズに答えることで勤務継続率を上げ
売り上げをたてていくお仕事です。
- 職種
- 個人営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
-
月給（基本給）：24万円〜
残業手当：残業時間に応じて支給
【25歳・未経験・初年度の給与例】
・月収例：27万6000円（20H残業の場合）
※月給24万円＋時間外手当（1分単位で全額支給）
・年収例：340万円～（月給×12ヶ月＋時間外手当＋賞与（初年度10万円程度））
※年齢・勤務地により月給を決定します
賞与年3回（7月・12月、3月）
※前年実績2.5～3ヶ月分 会社・個人の業績による
昇給年1回（4月）
給与支払い日：末日締め、翌15日支払い（銀行振込）
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます
- 待遇
-
各種手当（残業・休日）
通勤交通費（5万円まで/月））
各種保険完備（健康・労災・雇用・厚生年金）
昇格あり（就業規則に則る）
定年（60歳）
定年再雇用制度あり
退職金制度あり（就業規則に則る）
会社携帯貸与あり
パソコン貸与あり
- 勤務時間
-
8：30～17：30
所定労働時間8時間／休憩60分
- 休日・休暇
-
週休2日制（土日）
年末年始・GW、夏季大型連休あり
（その他慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇）
有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与〜勤続年数に応じて最大20日）
年間休日120日（有給促進日5日含む）
- 応募資格
-
・身元保証人1名をご用意できる方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
- 勤務地
- 神奈川県
- 最寄り駅
- JR鶴見駅から徒歩5分 京急鶴見駅から徒歩3分
- 仕事の醍醐味
-
「入社」「継続」「退社」等の選択は
最終的には個々人の判断になりますが、
選択のきっかけの提案も業務の一環となるため
人の人生に大きく影響を与える可能性のあるお仕事です。
責任重大な部分もありますが、スタッフとクライアントとの
マッチングが成功すれば双方から感謝され、
また、成果が売り上げに直結するため大きなやりがいが得られます。
自身の力で仕事に悩みのある方や方や人手不足の企業を助けることができ、
信頼が積み重なるほど、ますます自信がつき成果へと繋がります。
- 活躍できる経験
-
・未経験OK
・営業経験者
・人と接することが好きな方
- 部署名
- 業務部 業務担当
- 部署詳細
-
＜詳細＞
先輩スタッフも営業未経験者が多いですが
入社後は研修やOJTがあるため1から学べ、
toC、toB両面でのスキルを培うことができます。
業務上、クライアントやスタッフからの連絡により
時間外・休日対応の可能性があります。
その場合は時間外勤務・休日勤務手当を支給致します。
サービス就業とならないよう、管理をしております。
創業から50年間、製造業に特化して事業を行ってきた為
クライアント様との信頼関係も構築できており、
安定した環境で働くことができる環境です。
＜研修制度＞
まずは入社後に3日間の新人研修があり、
基本的な業務内容や社内システムの仕様について学びます。
また、派遣法や労働基準法などの知識も得られます。
研修後、最初は先輩社員に同行してOJTで業務を学んでもらうので
わからないことはその場で確認できるのでとても安心です。
＜キャリアステップ＞
・未経験入社3年目の28歳で主任職
・未経験入社5年目の30歳で所長職
・未経験入社10年目の35歳で課長職
【年収例】
410万円／入社３年・28歳・本社勤務・主任（月給×12ヶ月+時間外手当＋役職手当＋賞与）
450万円／入社５年・30歳・本社勤務・所長（月給×12ヶ月+時間外手当＋役職手当＋賞与）
520万円／入社10年・35歳・本社勤務・課長（月給×12ヶ月+役職手当＋賞与）
- 年間休日
- 120日
- 残業時間
- 月平均：20H
- 事業概要
-
・一般労働者派遣事業
・人材紹介事業
- 会社概要
- 当社は、製造業に特化した請負から紹介予定派遣まで、お客様のニーズに合わせてご提案する人材派遣企業です。
- 【創業50周年】人材派遣企業での営業・労務管理◆未経験OK◆賞与年3回◆／鶴見事業所
こちらの求人は最新の求人状況と異なる場合があります。現在の求人状況はキャリアアドバイザーが確認してお伝えしております。
また、ご希望の条件に合わせてのお仕事もご紹介いたしております。お気軽にお問い合わせください。
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